Zur Verstärkung unseres Teams sucht der
Kreis Unna im Fachbereich Bauen und Planen zum nächstmöglichen Zeitpunkt
eine / einen:
Fachbereichsleiterin / Fachbereichsleiter (w/m/d)
A 15 LBesG, EG 15 TVöD, unbefristet
Der Kreis Unna ist das geografische Herz
Nordrhein-Westfalens. Er ist rund 540 km² groß - also
so groß wie 76.000 Fußballfelder. Bei seinen knapp 400.000 Einwohnern
gilt er wegen seiner Nähe zum Sauerland, Münsterland und der Soester
Börde auf der einen Seite und dem Ruhrgebiet mit Dortmund als direktem
Nachbarn auf der anderen Seite als attraktiver Lebensraum.
Aufgabenschwerpunkte:
- Leitung des Fachbereichs mit den Sachgebieten "Bauordnungsangelegenheiten",
"Unterhaltung, Neubau und Erweiterung von Verkehrsflächen",
"Hochbaumaßnahmen an Dienstgebäuden" sowie "Planung und Wohnungswesen"
- Budgetplanung und -verantwortung
- Eigenverantwortliche vertrauensvolle Zusammenarbeit mit
externen Behörden, Planungs- und Ingenieurbüros sowie Architekten
und Bauherren
- Eigenverantwortliche Gestaltung und Durchführung von Projekten
Ihr Profil:
- Sie besitzen die Befähigung für ein Amt der Laufbahngruppe
II, 2. Einstiegsamt des höheren bautechnischen Verwaltungsdienstes
oder
ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Architektur,
Bauingenieurwesen aller Fachrichtungen oder Raumplanung.
- Sie sind eine dynamische Persönlichkeit, die sich durch
ein über das normale Maß hinausgehendes Engagement, Entscheidungsfreudigkeit
und Kreativität auszeichnet.
- Sie sind in der Lage, die Mitarbeiter/innen motivierend
zu führen, ihren Geschäftsbereich leistungsorientiert zu leiten
sowie dessen Belange zu kommunizieren.
- Sie verfügen über mehrjährige fachliche und persönliche
Erfahrungen insbesondere über praktische Erfahrungen in Leitungsfunktionen,
vorzugsweise im öffentlichen Dienst.
- Finanz- und betriebswirtschaftliche Kenntnisse und Erfahrungen
sind wünschenswert.
Unser Angebot:
- Der Kreis Unna ist ein moderner Arbeitgeber, der vielfältige
berufliche Entwicklungsmöglichkeiten in einem familienfreundlichen
Umfeld bietet. Hierzu gehören flexible und planbare Arbeitszeitmodelle
sowie attraktive Weiterbildungsoptionen, ein Programm zur Förderung
von Nachwuchsführungskräften und ein betriebliches Gesundheitsmanagement.
Viele gute Gründe für einen Job bei uns: Der Kreis Unna als
Arbeitgeber
- Informieren Sie sich auch unter www.kreis-unna.de - Attraktiver
Arbeitgeber Kreis Unna.
Die Vielfalt der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
ist für den Kreis Unna ein wichtiger Bestandteil der Personalentwicklung.
Deshalb begrüßen wir Ihre Bewerbung unabhängig von Geschlecht, Alter,
Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.
Zudem hat sich der Kreis Unna die berufliche Gleichstellung von
Frauen und Männern unter Beachtung des Landesgleichstellungsgesetzes
NRW zum Ziel gesetzt.
Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar.
Die Vielfalt der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ist für den Kreis
Unna ein wichtiger Bestandteil der Personalentwicklung. Deshalb begrüßen
wir Ihre Bewerbung unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Religion,
Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Zudem hat sich
der Kreis Unna die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern
unter Beachtung des Landesgleichstellungsgesetzes NRW zum Ziel gesetzt.
Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar.
Konnten wir Ihr Interesse wecken und haben Sie Lust das Team des
Kreises Unna zu verstärken? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige
Bewerbung bis zum 30.06.2021.
Bitte sehen Sie von Bewerbungen in Papierform ab.
Vielmehr würden wir uns darüber freuen, wenn Sie an unserem Online-Bewerbungsverfahren
teilnehmen. Bewerbungsunterlagen, die Sie per Post übersenden, werden
elektronisch erfasst und danach Datenschutzkonform vernichtet. Eine
Rücksendung der Unterlagen erfolgt nicht.
Für fachliche Auskünfte wenden
Sie sich bitte an den Dezernenten,
Herrn
Holzbeck, unter Fon
02303/27-1200.