Die archis Architekten + Ingenieure GmbH ist eines der großen Architekturbüros der Region. Mit rund 90 Mit­ar­beitern ist das Büro für Institutionen, Investoren und private Bauherren bundesweit tätig. Um in allen Bereichen eines Projektes professionell arbeiten zu können, deckt archis Architekten + Ingenieure GmbH alle Leistungs­phasen von der Projektentwicklung über die Entwurfs- und Ausfüh­rungs­planung bis hin zur Ausschreibung, Bauüber­wachung, Kosten- und Terminplanung ab.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen

Personalreferent (m/w)

in Teilzeit (für 32 Std./Woche)


Ihr Profil

  • Kaufmännische Berufsausbildung mit Weiterbildung zum Personalreferenten (m/w), abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Personalverwaltung
  • Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialrecht
  • Grundkenntnisse im Controlling von Vorteil
  • Zuverlässige, gewissenhafte und selbstständige Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit und ein Gespür im Umgang mit Menschen
  • Dienstleistungsorientiert und daran interessiert, neue Ideen einzubringen
  • Sicherer Umgang mit MS Office

Ihre Aufgaben

Als alleiniger Ansprechpartner im Personalbereich sind Sie zuständig für:

  • Betreuung und Beratung der Führungskräfte und Mitarbeiter in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Angelegenheiten
  • Vorbereitung der Gehaltsabrechnungen und Schnittstelle zum externen Lohnsteuerbüro
  • Erstellung von Arbeitsverträgen
  • Operative Abwicklung aller arbeitsrechtlichen und personellen Maßnahmen
  • Personaladministration und Pflege der Personaldaten in architektenspezifischer Software
  • Initiierung und Begleitung des Recruiting, Entwicklung neuer Recruitingmaßnahmen
  • Zusammenarbeit mit dem Controlling

Wir bieten Ihnen neben einem leistungsgerechten Gehalt einen attraktiven Arbeitsplatz mit angenehmer Arbeitsatmosphäre an.


Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehalts­vorstellung und Ihres möglichen Arbeitsbeginns.